被辞退可以要求年终奖吗

被辞退有可能要求年终奖，需视具体情况而定。根据《劳动法》等规定，若符合单位年终奖发放条件，被辞退员工也可要求。不及时处理可能导致合法权益受损，无法追回应得奖金。
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被辞退要求年终奖，处理方式多样。可先与用人单位协商，协商不成可申请劳动仲裁或提起诉讼。选择时需考虑证据充分性、时效性等因素，确保权益得到保障。
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被辞退可争取年终奖。操作如下：1. 查阅单位年终奖规定，确认自己是否符合条件；2. 与用人单位沟通协商，要求发放；3. 若遭拒绝，收集证据，如合同、规章制度等；4. 申请劳动仲裁或向法院起诉，维护自己合法权益。