而劳动者每天都要休息十个半小时。我该怎么办?

工厂应保障您的休息时间,每天应至少休息十个半小时。依据《劳动法》,单位不遵守规定,您有权申请仲裁或投诉。长期缺乏休息会影响健康,甚至导致过劳等问题。
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工厂未给足休息。应对如下:1.与工厂沟通,要求按规定安排休息;2.若沟通无果,收集加班证据;3.申请劳动争议仲裁或向劳动监察大队投诉,提交证据,维护自身权益。
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对休息时间不足,您可以选择申请劳动争议仲裁或向劳动监察大队投诉。建议先与工厂沟通,若无果再采取法律手段,确保权益得到保障。
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